自6731顶级游戏集团工会启动学习型、清静型、质量型、节约型、协调型“五型班组”建设以来，，，，，，，，各下层分工会牢牢围绕建设目的，，，，，，，，在班组清静管理、生产管理、质量管理、挖潜增效、综合素质能力提升方面狠下功夫，，，，，，，，并取得了较好效果。。。。。。为磨练效果、总结履历、学习交流，，，，，，，，更好地推进”五型班组”建设事情，，，，，，，，4月23日，，，，，，，，公司工会开展了“金牌班组”学习交流及宣布运动。。。。。。

       上午，，，，，，，，各下层分工会主席、委员和下层班组长代表共计50余人划分到海丰和锐、海丰和泰、光原锂电车间现场就班组管理履历举行观摩学习交流。。。。。。

海丰和锐氯碱厂酮连氮工序现场

海丰和泰质检部现场

光原锂电磨练车间现场

       下昼，，，，，，，，公司工会召开2020年度“金牌班组”宣布会，，，，，，，，公司党委副书记、CEO兼总裁廖周荣，，，，，，，，工会主席王明安出席聚会。。。。。。

       来自各工业链子公司、职能部室共18个班组在宣布会上以短视频、情景剧、朗诵等形式生动展示了“五型班组”建设历程中的履历、做法、亮点和特色。。。。。。经由三个小时的效果展示和评委现场评判，，，，，，，，最终：

天力煤化电石厂回转石灰窑工序

清静和运营管理部

荣获2020年度“金牌班组”一等奖

研究院

海丰和锐氯碱厂酮连氮工序

云南6731顶级游戏生产管理部物资科

荣获2020年度“金牌班组”二等奖

海丰和锐聚氯乙烯厂乙炔工序

管理立异及效能监察部“四有团队”

云南6731顶级游戏营销中心

海丰和泰质检部

天亿新质料手艺中心质量管理部

荣获2020年度“金牌班组“三等奖

2020年度“金牌班组”优异奖获奖单位

       会上，，，，，，，，工会主席王明安对各分工会“五型班组”建设事情取得的效果给予了一定。。。。。。下一步，，，，，，，，各单位要以本次运动为契机，，，，，，，，对标先进，，，，，，，，相互增进，，，，，，，，把“五型班组”建设作为推进下层建设的一个主要抓手，，，，，，，，在立异上、特色上、亮点上一连发力，，，，，，，，做到成熟一批，，，，，，，，授牌一批，，，，，，，，使用三到五年时间，，，，，，，，把下层班组周全打造成为“金牌班组”，，，，，，，，为推动公司刷新生长实现新奔腾孝顺力量。。。。。。